极目新闻记者 张渊
通讯员 谢小琴 沈强
视频剪辑 张渊
【资料图】
校企精准对接,助力毕业生扬帆起航。3月11日上午,武汉理工大学2023年“春风行动”“宏志助航计划”线下公益双选会暨交通行业专场招聘会现场气氛火热,该校充分发挥校院两级优秀资源,邀请来自湖北、北京、天津、上海、江苏、江西等全国多地的一百家交通企业来校招揽才俊!
武理工交通行业专场招聘会
高校毕业生就业,薪酬不是唯一标准
“我是道路桥梁与渡河工程专业的学生,学校组织了交通类专场招聘活动,比自己一家家找要方便多了!”崔梦茹是武汉理工大学大四学生,上午9时,招聘会刚开始,她就赶来现场寻觅心仪的岗位,她告诉记者:“其实今天对我来说是一个保底的选择,因为我同时也在准备考公,我想让自己多一些选择。”
武汉理工大学交通与物流工程学院物流管理专业学生王磊告诉记者,交通行业就业范围有不少局限性,基本上离不开“公、铁、水、空、轨”,岗位匹配度要求也比较高,例如规划设计、交通管理、交通土建和交通运营部门。
招聘现场人头攒动
极目新闻记者在现场了解到,近年来,交通行业的变革也衍生出不少新型就业机会,以人工智能、通信技术、先进制造为主要支撑的无人驾驶汽车、无人驾驶船舶、智慧基础设施等;以大数据、互联网为主要支撑的“共享经济”出行服务;以电子商务为引领的现代物流和配送技术;以新技术、新材料、新能源等应用于绿色安全交通运输的各种技术。
“我今年大二,今天主要是过来见世面!”李路同学告诉极目新闻记者,招聘会是一次难得的行业调研,以此来校正自己未来的专业方向,激励自己提升自身竞争力。
学生正在关注招聘岗位信息
“据我的观察,学生比较看重地域,因为交通行业驻外类岗位比较多,学生往往会考虑工作地点和未来发展城市是否相符。”中铁十一局集团有限公司招聘负责人向极目新闻记者介绍,“薪酬待遇只是一方面,学生很看重工作环境和企业文化。”中铁广州工程局集团有限公司招聘负责人也表示,随着经济逐步向好,找工作并不只是为了一份收入,学生也往往会考虑未来发展前景,而不是为了工作而工作。
毕业生咨询岗位需求
每天超100家企业来学校揽才
记者了解到,武汉理工大学2023届毕业生预计毕业14767人,其中本科生9005人,硕士生5402人,博士生360人。为了满足毕业生求职需求,武汉理工大学通过举办线上线下宣讲会、学院宣讲会、空中双选会、线下大中小型双选会、组团招聘会等多种方式助力毕业生求职就业。
“从2月18日到现在,共有1844家单位来学校就业中心招聘,还有200多家单位到学院招聘,平均每天都有超过100家的单位来校招揽人才!” 武汉理工大学学生就业指导中心主任石琳介绍,此前,大型双选会已成功组织包括国防军工类专场、“宏志助航计划”专场、人文类专场、在汉部属高校联合专场、信息电子类专场等。
企业为毕业生讲解用工要求
为了促进毕业生就业,深入挖掘有效岗位需求是重中之重。为此,武汉理工大学制定了《毕业生就业质量提升实施意见》。书记校长带头赴中国信科集团、中国建材集团、中国能源建设集团、北汽集团等访企拓岗130余场次,带动院系领导积极访企拓岗900余人次,就业指导中心与毕业班辅导员常态化开展联合办公,形成全校上下并进、全员深度参与就业的局面。
用人单位积极招揽人才
该校依托“建材建工、交通、汽车”三大行业特色优势,分行业、分学科举办公益双选会,发动广大校友充分拓展行业性岗位,每年吸引6000多家单位来校招聘。同时,利用好“国家大学生就业服务平台”“国聘行动”等平台岗位资源以及挖掘校内科研助理等政策性岗位。构建了校内校外、线上线下立体多元的招聘服务体系,为毕业生提供有效岗位超过50万个,保障了岗位供给量。
用人单位积极发放宣传材料
求职指导助力毕业生就业
记者看到,双选会现场还设有“求职指导”咨询处,由专业老师为求职者提供简历“诊断”、面试指导等就业服务。据了解,从2008年开始,武汉理工大学就业中心面向学生提供简历优化、求职面试指导、个人核心竞争力鉴定、成长内驱力提升等方面个性化职业发展咨询服务,每年接待学生咨询千余人次。
咨询师正在为毕业生提供面试指导
其中,武汉理工大学“远航职业发展咨询室” 招募了国家级一流本科课程负责人、校内精品课程教学名师、中国大学mooc最受欢迎的老师,一线辅导员、心理咨询师、校外人力资源总监和资深招聘等21名咨询师团队,为学生提供一对一的个性化职业指导,帮助学生解决职业发展困惑、化解学生求职焦虑、提振学生求职信心。
毕业生与用人单位“双向奔赴”
“针对家庭困难的学生,学校实施‘一生一策’台账管理,提供‘一对一’就业指导、心理纾困、经济援助、学业辅导等服务。” 就业指导中心主任石琳介绍,学校通过“宏志助航计划”培训项目提升家庭经济困难学生就业能力,在2022年发放一次性就业创业补贴2430人共计390万,开展职业咨询800余人次。
线下双选会精准对接
接下来,武汉理工大学还将继续联合武汉市残联举办“走近残疾大学生”专场招聘会,发动研究生导师、班主任、校友等力量精准参与就业帮扶,为每名离校未就业学生提供不少于3个就业岗位。“不让一名毕业生在求职路上掉队!” 石琳说道。
(来源:极目新闻)
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