网传美的裁员是真的吗?
在互联网上的悲情故事,无过于美的集团董事长方洪波和一位刚刚被优化了的老员工在内部论坛上隔空对话。
已经流传了多日的美的大规模裁员信息,经此已经实锤。此前传说的数字高达50%,被方洪波斥为“无中生有”。虽然方洪波和美的官方都并没有披露具体的数字,但从如此严肃的对话和其后媒体披露的细节来看,肯定不会是轻描淡写。
美的裁员给赔偿吗?
裁员的标准包括:按业务划分,“不赚钱”的部门优先被裁,例如IoT业务、成立一两年但产出比不高的母婴、宠物业务;按岗位划分,品牌市场、职能型部门内绩效评分差的优先被裁。
经过2020年的组织架构调整后,目前美的集团有五大事业群:智能家居、工业技术、楼宇科技、机器人与自动化、数字化创新业务,除了智能家居外均为面向企业的toB业务。
裁员几乎波及每个事业群,内部人士估计,除工厂员工外,整体裁员比例在20%上下。
美的按照工作性质划分M/P/A/O四种职类,其下又划分1-22职等,数字越大代表级别越高。O类属于操作类,主要为工厂员工,该类人员调整比例尚不明确。在裁员补偿方面,除O类员工,其他人员主要按照“N”或者“N+1”进行赔偿,视个人情况也有其他附加赔偿。一位知情人士表示,获得“N+1”方案赔偿的主要是8级(基层管理人员)以上的人员。
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